娄高祁村委会最新招聘信息发布，诚邀有志之士加入我们的团队。我们提供多个岗位，包括行政管理、社区服务以及基础设施建设等。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才，共同为提升村委会服务质量和效率努力。无论您是经验丰富的专业人士还是初出茅庐的新人，只要您怀揣热情，愿意为社区发展贡献力量，我们都欢迎您的加入。详情请联系村委会或关注我们的官方网站。加入我们，共创美好未来！

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 附则

随着乡村振兴战略的深入推进，娄高祁村委会积极响应国家政策号召，大力发展农村经济，优化农村产业结构，提升农村公共服务水平，为更好地服务村民，满足村委会发展需求，现面向社会公开招聘优秀人才加入我们的团队，以下是娄高祁村委会的最新招聘信息。

招聘背景

娄高祁村委会地处美丽的乡村，自然环境优越，文化底蕴丰厚，近年来，村委会致力于发展农业产业、乡村旅游和文化事业，取得了显著成效，为进一步加强村委会的组织建设，提高村级治理水平，现决定面向社会公开招聘有志之士共同参与娄高祁村的建设与发展。

招聘岗位及条件

1、村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，负责村级事务的协调与管理，推动村级经济发展和社会事务进步。

任职要求：

（1）本科及以上学历，专业不限，优先考虑具有农村工作经验或公共管理相关专业背景的人员；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）热爱农村工作，有志于投身乡村振兴事业。

2、乡村规划师

岗位职责：负责村庄规划设计与实施，指导农业产业发展和乡村旅游规划。

任职要求：

（1）规划学相关专业背景，本科及以上学历；

（2）熟悉乡村规划政策法规，具有扎实的规划理论基础和丰富的实践经验；

（3）具备较强的项目执行能力，良好的团队合作精神。

3、文化和旅游管理员

岗位职责：负责乡村旅游景区的日常管理，推广地方文化，提高旅游服务质量。

任职要求：

（1）大专及以上学历，旅游管理、文化产业等相关专业；

（2）熟悉旅游行业管理，具备一定的市场营销和宣传推广能力；

（3）热爱文化事业，对乡村旅游发展有浓厚兴趣。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至娄高祁村委会指定邮箱；

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人；

3、面试：组织面试，评估候选人的综合素质和岗位匹配度；

4、考察：对面试合格人员进行实地考察，了解其工作经历、能力和表现；

5、录用：根据面试和考察结果，确定录用人员，签订劳动合同。

待遇与福利

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和岗位性质确定具体薪资水平；

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇；

3、发展空间：提供广阔的个人发展空间，优秀人员可纳入村委会后备干部培养；

4、工作环境：优美的工作环境，良好的团队氛围。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名；

2、报名材料：个人简历、身份证、学历证书、相关资格证书等；

3、面试时间：具体面试时间将通过电话或邮件通知；

4、招聘过程中，请保持手机畅通，以便及时联系。

娄高祁村委会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同推动娄高祁村的经济社会发展，我们期待您的加入，让我们一起为乡村振兴事业贡献力量。

联系方式

联系人：娄高祁村委会人力资源部

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

地址：xx省xx市xx县娄高祁村委会

附则

本招聘信息最终解释权归娄高祁村委会所有，如有未尽事宜，以娄高祁村委会解释为准。